iDeCo・年金12分公開: 2026-04-18
🏦iDeCo vs 企業型DC｜会社員はどっちが有利？
iDeCoと企業型確定拠出年金の違いを比較。マッチング拠出の効果、転職時の移換手続きも解説。
iDeCo vs 企業型DC、会社員はどっちが有利？
企業型確定拠出年金（企業型DC）がある会社員の場合、iDeCoと併用できるケースと、どちらか一方しか選べないケースがあります。マッチング拠出の有無がまず確認ポイント。企業型DC単独よりも、個人の意思で選べるiDeCoの自由度が魅力です。
それぞれの特徴比較
iDeCo（個人型確定拠出年金）
- 金融機関・商品を自分で選択可能
- 低コストのインデックス投信が選べる
- 月2.3万円まで（企業年金なし会社員）
- 掛金全額所得控除
企業型DC（企業型確定拠出年金）
- 会社が掛金を拠出（給与には含まれない）
- 商品ラインナップは会社指定（選択肢限定的）
- マッチング拠出で追加拠出可能（会社による）
- 所得控除効果あり（マッチング拠出分）
転職時の注意点
企業型DC加入者が転職する場合、資産を6ヶ月以内にiDeCoや転職先の企業型DCに移換する必要があります。放置すると国民年金基金連合会に自動移換され、運用されず手数料だけ引かれ続けるので必ず手続きを。